長期インターン取材記事が公開されました
当社が取り組んでいる長期インターンシップ制度について、
関西最大級の長期インターン求人サイト「Advans」を運営する株式会社Motivate様より取材を受けました。
その記事が公開されましたのでお知らせいたします。
記事全文はこちらから（https://www.advans-intern.jp/blog/116/detail/）
記事では、
- 長期インターンを導入した背景
- 導入時の不安や導入後のギャップ
- 実際に働く学生インターンの業務内容や感想
といったテーマをもとに、社員・インターン生の両方の視点から丁寧にご紹介いただいております。
長期インターンとは？
長期インターンとは、学生が数ヶ月～１年程度、企業で実務にかかわる制度です。
一般的な短期インターンと異なり、長期間チームの一員として業務に取り組むため、
学生は実践的なスキルを身に着けることができ、企業側も新しい視点や若手人材との接点を得られるというメリットがあります。
当社でも採用や教育において重要な制度のひとつと位置付けております。
取材記事はこちらから
長期インターン導入に関心のある企業の方や、インターンに挑戦したい学生の方はぜひご一読ください。
今後も弊社では、学生にとって実りのある学びの場を提供し、若手と企業がともに成長できる環境づくりを進めて参ります。
